Senior Manager Data Architect

Jouw uitdagingen

• Adviseren van klanten binnen de financiële sector, zoals banken, verzekeraars en pensioenfondsen.
• Ontwerpen en implementeren van data platformen zoals Snowflake, DataBricks en Fabric.
• Bijdragen aan de ontwikkeling van innovatieve oplossingen, met een focus op AI.
• Ontwerpen van oplossingen die aansluiten bij moderne data governance practices.
• Werken in teamverband en bijdragen aan een positieve en productieve werkomgeving.

Dit neem jij mee

• Een afgeronde HBO- of universitaire opleiding in een relevante richting.
• Minimaal 5 jaar ervaring binnen de Financiële Sector (banken, verzekeraars, pensioenfondsen).
• Diepgaande kennis van data platformen (Snowflake, DataBricks, Fabric) en gerelateerde tooling.
• Architectuur certificeringen, zoals bijvoorbeeld Azure Solution Architect.
• Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Wat ga je doen?

Als Senior Manager Data Architect help je organisaties binnen de financiële sector met de ontwikkeling en implementatie van data platformen en -oplossingen. Je speelt hierbij een vooraanstaande rol in de opdrachtuitvoering, onderhoudt contacten met belangrijke stakeholders en bouwt sterke relaties op met leveranciers van data platformen. Je werkt nauw samen met experts uit andere Data & Analytics-specialisaties, zoals BI, data analytics en data management.

Het Connected Enterprise-framework helpt bedrijven succesvol te digitaliseren door meerdere bedrijfsgebieden met elkaar te verbinden, zoals klantenservice, technologie en processen, waarbij de klant centraal staat. Door deze geïntegreerde aanpak kunnen organisaties efficiënter en flexibeler opereren, waarde creëren en duurzame groei bevorderen, terwijl ze beter inspelen op de behoeften van hun klanten.

Bij KPMG zien we digitalisering niet als een einddoel, maar als een middel om organisaties om te vormen tot een Connected Enterprise die zowel wendbaar als efficiënt is in een steeds veranderende toekomst. Het transformeren van een productgeoriënteerde naar een klantgeoriënteerde organisatie, waarbij de klant centraal staat in elke stap van de transformatie; dát is waar het uiteindelijk om gaat. Dit betekent dat we bedrijven helpen niet alleen hun interne processen te verbeteren, maar ook om strategische verbindingen te leggen tussen hun medewerkers, klanten en partners. Je werkt intensief met elkaar samen in interdisciplinaire teams, waarbij jij vanuit het klantperspectief bijdraagt. Samen komen we met passende strategische oplossingen voor onze klanten om hen te helpen bij het realiseren van hun (digitale) ambities.

Dit bieden wij

• Een marktconform maandsalaris tussen €6.100 en €8.900 (afhankelijk van je ervaring), aangevuld met 8% vakantiegeld, een jaarlijkse bonus of winstuitkering, een vaste onkosten- en thuiswerkvergoeding, een ruim mobiliteitsbudget én een uitstekend pensioen zonder eigen bijdrage.
• 30 vakantiedagen (op fulltime basis), met de flexibiliteit om extra dagen bij te kopen of juist te verkopen als dat beter uitkomt.
• Een volledig ingerichte thuiswerkplek, zodat je comfortabel én productief vanuit huis kunt werken.
• Een leaseauto met NS-Business Card of, als je liever zelf kiest, een mobiliteitsvergoeding of reiskostenvergoeding per kilometer.
• Een moderne laptop en iPhone die je zowel zakelijk als privé mag gebruiken.
• Een flexibel pensioen met uitstekende voorwaarden, zonder verplichte eigen bijdrage.
• Ruimte voor groei, met een breed aanbod aan trainingen en opleidingen die jouw professionele én persoonlijke ontwikkeling ondersteunen.
• Vitaliteit staat centraal: sportfaciliteiten op kantoor in Amstelveen, korting op sportscholen bij jou in de buurt en toegang tot coaching, gezondheids- en vitaliteitsprogramma’s.
• Together is één van onze kernwaarden: van teamuitjes en borrels tot evenementen—je kunt rekenen op een levendige en verbonden werksfeer.